DID Global — міжнародна компанія, що надає преміальні послуги IP-телефонії для бізнесу. Ми допомагаємо компаніям вибудовувати стабільні системи комунікації, масштабувати операційні процеси та збільшувати продажі завдяки ефективним телеком-рішенням.
З 2022 року ми виросли зі стартапу до міжнародного бізнесу з понад 100 висококласними фахівцями в команді. Ми активно виходимо на нові ринки, відвідуємо ключові міжнародні конференції та вибудовуємо партнерства, які формують майбутнє VoIP-індустрії. У DID Global ти знайдеш прозору комунікацію, підтримку та реальні можливості для професійного зростання.
У DID Global ти знайдеш прозору комунікацію, підтримку та реальні можливості для професійного зростання.
Якщо ти любиш працювати з людьми, закривати вакансії та впливати на розвиток команди — будемо раді бачити тебе в нашій команді 💙
Слідкуйте за нами в соціальних мережах:
Обов’язки:
Повний цикл підбору персоналу: від збору вимог до закриття вакансій.
Активний сорсинг кандидатів (LinkedIn, job-портали, соціальні мережі).
Проведення первинних інтерв’ю та оцінка кандидатів.
Формування портрета кандидата під кожну вакансію.
Публікація вакансій та їх супровід на всіх етапах.
Розробка скриптів комунікації та текстів вакансій.
Ведення CRM-системи: оновлення даних, контроль статусів кандидатів.
Збір та аналіз вимог до вакансій разом із hiring-менеджерами.
Формування звітності по закриттю вакансій та рекрутингових процесах.
Аналіз ефективності підбору та покращення процесів.
Вимоги:
Досвід роботи рекрутером від 2 років.
Досвід активного сорсингу та розуміння сучасних інструментів підбору.
Навички роботи з CRM-системами та звітністю.
Сильні комунікативні навички та вміння оцінювати кандидатів.
Аналітичне мислення та системний підхід до роботи.
Вміння працювати в динамічному середовищі та швидко приймати рішення.
Проактивність та орієнтація на результат.
Буде перевагою:
Досвід роботи в IT або телеком-сфері.
Досвід масового підбору або закриття складних вакансій.
Рівень англійської від B1+.
Ми пропонуємо:
Комфортні умови роботи з фокусом на баланс, розвиток і довгострокову співпрацю.
Стабільний графік роботи: пн—пт, 10:00–19:00 (за київським часом).
Віддалений формат роботи з можливістю бути частиною міжнародної команди.
Офіційне працевлаштування та медичне страхування за рахунок компанії.
Турботу про ментальне здоровʼя: доступ до корпоративного психолога.
Корпоративні курси англійської мови.
Можливості професійного та кар’єрного зростання у міжнародному середовищі.
Оплачувану відпустку.
Активне корпоративне життя: внутрішні івенти, командні активності та конкурси.
Originally posted on